Nuestros Valores

Nuestros valores son mucho más que sólo elogios.

Nuestros valores determinan nuestro ADN y conducen nuestra organización. Para cada miembro de nuestro equipo, definen lo que es y lo que no es deseable, por lo tanto ejercen una gran influencia en el comportamiento de todos y cada miembro del equipo.

El conjunto de los ocho valores que vivimos son.

1.Eficiencia

Tenemos estrictos y elevados estándares de eficiencia. Estamos orgullosos de ser los mejores en nuestra área en términos de velocidad, eficacia y capacidad de respuesta en todas nuestras transacciones internas y externas.

2.Negocios con Integridad

Hay una conexión clara entre la decencia y el buen negocio. Somos verdaderos y justos en todas nuestras relaciones comerciales con nuestros proveedores, clientes, empleados y demás partes interesadas.

3.Enfoque y pensar en GRANDE

Creemos en el enfoque unido a la ambición. Elegimos cuidadosamente nuestros segmentos de mercado y luego nos enfocamos intensamente para alcanzar una posición de liderazgo en dichos segmentos.

4.Abrazando el riesgo

Sin la toma de riesgos no hay crecimiento. Sin embargo, no hay un método infalible para ello. Adoptamos la toma de riesgos de manera controlada, siempre con una clara consciencia de un posible perjuicio, y de nuestra capacidad de discernir si el riesgo va en contra de nosotros.

5.Frugalidad

La competitividad de costos es una ventaja competitiva clave y es algo que tomamos muy en serio. Aparte de la compensación de los empleados, en la cual nos encontramos en una posición de destaque, gastamos nuestro dinero cuidadosamente

6. Contratación y Desarrollo.

Nada es más importante para nuestro equipo que la contratación y el desarrollo de buenas personas. Creemos que la cantidad desmesurada de tiempo que gastamos en la contratación y el desarrollo de las personas es tiempo más que bien invertido.

7. Transparencia y Aprendizaje Colectivo

Creemos en la transparencia y garantizamos el acceso a toda la información relacionada a los puestos de trabajo de los miembros de nuestro equipo. Mejoramos continuamente a través de la divulgación del aprendizaje colectivo y la información de todos los miembros de nuestro equipo. Cada día, seguimos mejorando lo que hacemos.

8. Divertirse

Creemos en la diversión y la celebración de los pequeños éxitos en nuestro trayecto para luego alcanzar los grandes. Creemos que el humor es esencial para el éxito. Aplaudimos la irreverencia y no nos tomamos demasiado en serio.